Teška ekonomska i društveno-politička situacija dovele su do sve većeg odliva stanovništva, što za posljedicu ima nedostatak radne snage.
Prema trenutnim procjenama, našoj zemlji nedostaje 30.000 radnika, od toga 20.000 u FBiH i 10.000 u Republici Srpskoj.
Stekli uslove
Osim toga, inflacija i poskupljenja doveli su do toga da penzioneri jedva preživljavaju i svakodnevica im biva sve teža.
To je razlog zbog kojeg sve više građana nastoji zadržati svoj angažman i nakon penzionisanja.
Poslodavci ističu da je taj kadar, bez obzira na godine, poželjan jer ima radno iskustvo i znanje.
Predsjednik Udruženja poslodavaca FBiH Adnan Smailbegović kazao je da su poslodavci u FBiH predložili da se i ova oblast zakonski uredi te da imaju zakonska rješenja.
– Trenutno mogu raditi samo penzioneri koji su stekli uslove za punu penziju, s tim da imaju pravo da primaju penziju, ali im se moraju plaćati puni doprinosi kao radniku. Svi ovi koji su u penziji po nekim drugim osnovama nemaju pravo da rade, odnosno, ako žele raditi, moraju zamrznuti penziju i ne primati je, što se, naravno, baš i ne isplati – kazao je Smailbegović.
Mogu pomoći
Ipak, zbog teške ekonomske situacije i zakonske regulative smatra da je veliki broj penzionera zaposlen na crno.
– Jednostavno treba napraviti sistem tako da i oni uđu u taj sistem te da plaćaju dio doprinosa, da su prijavljeni, a mislim da nema smisla plaćati pune doprinose – istakao je Smailbegović.
Dodao je kako penzioneri, iako nisu aktivna radna snaga, mogu biti od pomoći u radu i olakšati trenutnu situaciju.
Poslodavci navode da je u periodu sveopšteg nedostatka kadra svaki radnik bitan i da ga objeručke prihvata.
U Republici Srpskoj zaposleno 6.830 penzionera
Kada je riječ o Republici Srpskoj, u Fondu za penzijsko i invalidsko osiguranje ovog entiteta kazali su da je, zaključno sa februarom, status osiguranika, odnosno zaposlenog imalo 6.830 penzionera.
Od toga, njih 6.384 su korisnici starosnih penzija, a 446 invalidskih, piše Avaz.
