Dok Bosanci i Hercegovci masovno odlaze iz zemlje trbuhom za kruhom, u našoj se zemlji sve više govori o uvozu radne snage iz nerazvijenih područja. No, čini se da kako se riječi prešlo na djela, pa radnici iz Bangladeša, Turske, Pakistana postaju realnost u bh. kompanijama.
Naši građani odlaze zbog niskih plaća, nesigurnosti, loše političke situacije, a oni koji dolaze u BiH vide priliku da ovdje zarade. Ne zaboravimo da je u Bosni i Hercegovini više od 360 hiljada nezaposlenih, a poslodavci u oba entiteta suočeni su sa nedostatkom radne snage. Kako?
Šta nas očekuje?
Da je nedostatak radne snage evidentan govori i podatak da su prvi radnici iz Bangladeša stigli u jednu od najvećih fabrika namještaja u Bosni i Hercegovini. Riječ je o fabrici namještaja Standard iz Prnjavora koja je poznata po saradnji sa šveskom Ikeom. U Standard je stiglo šest radnika iz Bangladeša.
Iz kompanije su pojasnili zašto su se odlučili na uvoz radne snage. Kažu da im je prošle godine čak 10 posto radnika otišlo, zbog čega je od tada i proizvodnja pala za 10 do 15 posto.
Ovo je samo jedan od pokazatelja kako nadležne vlasti ne poduzimaju ništa kako bi riješili ovaj problem, te smatraju da je jedino i najbolje rješenje uvoz radne snage.
Šta nas očekuje u narednom periodu za Raport je govorio Selvedin Šatorović, predsjednik Saveza samostalnih sindikata Bosne i Hercegovine. On kaže kako je uvoz radne snage veliki problem, te ističe kako ti radnici ne mogu biti stručni i voljni raditi kao radnici iz BiH.
“To je jedan generalno ogroman problem, a poslodavci i vlast misle da će ga urediti uvozom radne snage. Mada, moraju biti sigurni da takva radna snaga ne može biti stručna ni 10 posto kao što su naši ljudi. Misle da možemo graditi budućnost na nekoj bijedi koja dolazi u Evropu. Puno kvalitetnije rješenje bi bilo da našim ljudima daju dobre i kvalitetne plate, a ne da grade carstvo preko znoja radnika. Samo poboljšanjem uvjeta rada i rastok plaća može se spriječiti odlazak naših ljudi. Ako se nastavi s politikom uvoza radnika, pitanje je kuda to vodi”, kaže Šatorović.
Između ostalog, dodao je kako ovo može biti samo zatvaranje puta BiH ka Evropskoj uniji.
“Vlada Federacije BiH insistira na uvozu radne snage, a nisu svjesni da ovim potezima mogu nastati problemi koje će trebati rješavati narednih 20 godina. Neće nam ti ljudi dobro donijeti u narednom periodu vezano za opšta i politička pitanja. Vlast i poslodavci ne prave i ne rade ništa u interesu BiH”, istaknuo je Šatorović za Raport.
On napominje kako poslodavci u BiH ne otvaraju firme jer su patriote i žele zaposliti što više naših ljudi, nego to čine da se što više obogate.
“Ništa ne rade u interesu BiH, a ona im je dala sve. Ako im treba radna snaga iz Bangledaša, neka idu tamo i u toj zemlji naprave firmu. Radnici treba da imaju minimalno platu od hiljadu KM, moramo graditi BiH našim snagama. Očevi ljudi koji odlaze su dali živote za ovu zemlju, a sada njihova djeca odlaze iz nje”, ogorčen je Šatorović.
S druge strane, predsjednik Udruženja poslodavaca Adnan Smailbegović smatra da je uvoz radne snage nešto sa čim se moramo suočiti i živjeti, te da je to za sada jedino rješenje.
Ne može se zaustaviti odlazak mladih iz BiH
“BiH u određenim branšama ostaje bez radne snage i mi moramo naučiti živjeti sa tim. Glavni razlog je upravo taj što je veliki broj radnika otišao vani. Ovo je jedna od mjera koju moramo prepoznati da bi ekonomija rasla. BiH mora shvatiti da kroz uvoz radne snage moramo nadoknaditi naše ljude jer će nam inače ekonomija početi padati. Očito je u tom svemu RS napravila iskorak i to se vidi. U kontaktu smo sa RS i znamo da imaju mnogo liberalniju proceduru. Oni su napravili korak koji Federracija nije. To će se početi prelijevati, radnici iz RS će raditi u FBiH, ali to znači i da će se prihodi fondova prelijevati u RS”, kazao je Smailbegović.
Smatra da nisu samo ekonomski faktori razlog zbog kojeg mladi odlaze, te da se trenutno ne može ništa uraditi kako bi se zaustavio taj trend.
“Poslodavac ima učešća u svemu, ali za odlazak je ključno društvo, država. Ekonomski faktori nisu primarni, ljudi odlaze zbog neperspektivnosti. Ljudi žele dobro zdravstvo, školstvo. Plata i ekonomski aspekti su na drugom mjestu. Jako je teško zaustaviti u ovom trenutku odlazak, skoro je to nemoguće. Uvoz radne snage je privremen, ti ljudi će raditi u BiH samo određen period. Smatram da je to kratkoročna mjera koja mora nadomjesti nedostatak naših ljudi”, zaključio je Smailbegović.
